RECRUITING FRAUD STATEMENT
UPDATED - May 20, 2024
BEWARE OF RECRUITING FRAUD
Job applicants should be aware of job offer scams perpetrated through the use of the Internet and social media platforms. The scammers frequently misappropriate and use a company’s name, logo and photos of its executives to give the appearance of legitimacy. The scam preys upon those seeking employment, and uses false fraudulent offers of employment with employers, such as Paramount, to steal from the victims. Paramount believes that one of the best ways to put a stop to this scam is to make you aware of it.
No applicant for employment with Paramount is ever required to pay any money as part of the job application or hiring process, and Paramount’s job recruitment process involves in person and/or telephonic interviews in most cases.
RECOGNIZING RECRUITING FRAUD
The following are warning signs of recruiting fraud:
- You are required to provide your credit card, bank account number(s) or other personal financial information as part of the “job application” process.
- The open position does not appear on the company’s website listing of job positions at www.paramount.com.
- The contact email address contains a domain such as “@live.com”, “@gmail.com”, or another personal email account not associated with Paramount, even though it may contain the word “Paramount” in the email address.
- The position requires an initial monetary investment, such as a payment by wire transfer.
- The posting includes spelling and grammatical errors. • You are offered a payment or “reward” in exchange for allowing the use of your bank account (e.g., for depositing checks or transferring money related to employment).
- You are asked to provide a photo of yourself.
- The job posting does not mention required qualifications and/or job responsibilities, but instead focuses on the amount of money to be made.
- The job posting reflects initial pay that is high compared to the average compensation for the position type. • The “employer” contacts you by phone, but there is no way to call them back or the number is not active or goes only to a voice message box.
WHAT YOU CAN DO
IN THE UNITED STATES:
- Use USA.gov's scam reporting tool to identify a scam and help you find the right government agency or consumer organization to report it: https://www.usa.gov/where-report-scams.
- If you believe you have been the victim of job recruiting fraud, you can:
- File an incident report at http://www.cybercrime.gov
- File a complaint with the FBI at: https://ic3.gov
- Call the FTC at: 1-877-FTC-HELP (1-877-382-4357)
- Contact the local police or other legal authority to report the fraud.
- If you have been defrauded or suspect identity theft as a result of an employment scam, please contact your local law enforcement agency for additional guidance.
- If the fraud took place through social media, contact the social media company to report the fraud.
- Contact your bank or credit card company to close the account and dispute the charges.
REST OF THE WORLD:
File an incident report with the organization responsible for investigating cyber-crime such as a national fraud & cyber-crime reporting center, your local government, or the local police or other legal authority.
- If you have been defrauded or suspect identity theft as a result of an employment scam, please contact your local law enforcement agency for additional guidance.
- If the fraud took place through social media, contact the social media company to report the fraud.
- Contact your bank or credit card company to close the account and dispute the charges.
CUIDADO CON EL FRAUDE EN LA CONTRATACIÓN
Los solicitantes de empleo deben ser conscientes de las estafas de ofertas de trabajo perpetradas mediante el uso de Internet y las plataformas de las redes sociales. Los estafadores suelen apropiarse indebidamente y utilizar el nombre de una empresa, su logotipo y fotos de sus directivos para dar apariencia de legitimidad. Las estafas se aprovechan de quienes buscan empleo y utiliza falsas ofertas fraudulentas de empleo con empleadores, como Paramount, para robar a las víctimas. Paramount cree que una de las mejores maneras de poner fin a esta estafa es informarle de ella.
Nunca se exige a ningún solicitante de empleo en Paramount que pague dinero alguno como parte del proceso de solicitud de empleo o de contratación, y el proceso de contratación de Paramount implica entrevistas personales y/o telefónicas en la mayoría de los casos.
RECONOCER EL FRAUDE EN LA CONTRATACIÓN
Las siguientes son señales de advertencia de fraude en la contratación:
- Se le pide que facilite su tarjeta de crédito, número(s) de cuenta(s) bancaria(s) u otra información financiera personal como parte del proceso de "solicitud de empleo".
- El puesto vacante no aparece en el listado de puestos de trabajo del sitio web de la empresa en www.paramount.com.
- La dirección de correo electrónico de contacto contiene un dominio como "@live.com", "@gmail.com" u otra cuenta de correo electrónico personal no asociada a Paramount, aunque pueda contener la palabra "Paramount" en la dirección de correo electrónico.
- El puesto requiere una inversión monetaria inicial, como un pago por transferencia bancaria.
- El anuncio incluye errores ortográficos y gramaticales. Se le ofrece un pago o "recompensa" a cambio de permitir el uso de su cuenta bancaria (por ejemplo, para ingresar cheques o transferir dinero relacionado con el empleo).
- Se le pide que facilite una fotografía suya.
- El anuncio de empleo no menciona las cualificaciones y/o responsabilidades laborales requeridas, sino que se centra en la cantidad de dinero que se puede ganar.
- La oferta de empleo refleja un salario inicial elevado en comparación con la remuneración media para el tipo de puesto. El "empleador" se pone en contacto con usted por teléfono, pero no hay forma de devolverle la llamada o el número no está activo o solo salta un buzón de mensajes de voz.
LO QUE PUEDE HACER
EN LOS ESTADOS UNIDOS:
- Utilice la herramienta de denuncia de estafas de USA.gov para identificar una estafa y ayudarle a encontrar la agencia gubernamental u organización de consumidores adecuada para denunciarla: https://www.usa.gov/where-report-scams.
- Si cree que ha sido víctima de un fraude en la búsqueda de empleo, puede:
- Presentar un informe de incidente en http://www.cybercrime.gov
- Presentar una denuncia ante el FBI en: https://ic3.gov
- Llamar a la FTC al 1-877-FTC-HELP (1-877-382-4357)
- Ponerse en contacto con la policía local u otra autoridad legal para denunciar el fraude.
- Si ha sido estafado o sospecha que le han robado la identidad como resultado de una estafa laboral, póngase en contacto con las fuerzas de seguridad locales para obtener más información.
- Si el fraude se ha producido a través de las redes sociales, póngase en contacto con la empresa de las redes sociales para denunciar el fraude.
- Póngase en contacto con su banco o compañía de tarjeta de crédito para cerrar la cuenta y disputar los cargos.
RESTO DEL MUNDO:
Presente una denuncia de incidente ante la organización responsable de la investigación de ciberdelitos, como un centro nacional de denuncia de fraudes y ciberdelitos, su gobierno local o la policía local u otra autoridad legal.
- Si ha sido estafado o sospecha que ha sufrido un robo de identidad como resultado de una estafa laboral, póngase en contacto con las fuerzas de seguridad de su localidad para obtener orientación adicional.
- Si el fraude se ha producido a través de las redes sociales, póngase en contacto con la empresa de las redes sociales para denunciar el fraude.
- Póngase en contacto con su banco o compañía de tarjeta de crédito para cerrar la cuenta y disputar los cargos.
CUIDADO COM O GOLPE DO FALSO EMPREGO
Os candidatos à vagas de emprego devem estar cientes dos golpes de falsa oferta de trabalho realizados através da Internet e plataformas de mídia social. Os golpistas frequentemente se apropriam indevidamente e utilizam o nome, logotipo e fotos dos executivos para que a oferta de vaga de emprego pareça legítima. O golpe aproveita-se daqueles que buscam emprego e utiliza ofertas de vagas fraudulentas de emprego com os dados dos empregadores, como a Paramount, para obter vantagens econômicas das vítimas. A Paramount acredita que uma das melhores maneiras de acabar com esse golpe é conscientizar você sobre ele.
Nenhum candidato a emprego na Paramount é obrigado a pagar qualquer quantia como parte do processo de inscrição ou contratação, e o processo de recrutamento da Paramount envolve entrevistas presenciais e/ou online na maioria dos casos.
RECONHECENDO O GOLPE DO FALSO EMPREGO
Os seguintes pontos são sinais de alerta de golpe do falso emprego:
- Você é solicitado a fornecer seu cartão de crédito, número(s) de conta bancária ou outras informações financeiras pessoais como parte do processo de “inscrição para o emprego”.
- A vaga aberta não aparece na listagem de posições de trabalho no site institucional da empresa: www.paramount.com.
- O endereço de e-mail de contato contém um domínio como “@live.com”, “@gmail.com” ou outra conta de e-mail pessoal não associada ao domínio da Paramount (@paramount), mesmo que possa conter a palavra “Paramount” no endereço de e-mail.
- A oferta de emprego exige um investimento inicial, como um pagamento por transferência bancária.
- A postagem inclui erros de ortografia e gramática.
- É oferecido a você um pagamento ou “recompensa” em troca da permissão para utilização de sua conta bancária (por exemplo, para depositar cheques ou transferir dinheiro relacionado à vaga de emprego).
- É solicitado o envio de sua foto.
- A publicação da vaga de emprego não menciona qualificações necessárias e/ou as atividades que serão desempenhadas pelo candidato na posição ofertada.Em vez disso, foca no valor do salário.
- La oferta de empleo refleja un salario inicial elevado en comparación con la remuneración media para el tipo de puesto. El "empleador" se pone en contacto con usted por teléfono, pero no hay forma de devolverle la llamada o el número no está activo o solo salta un buzón de mensajes de voz.
- A publicação da vaga de emprego indica um salário inicial alto em comparação com a média salarial para o tipo de posição.
- O “empregador” entra em contato com você por telefone, mas não há como ligar de volta para ele, ou o número não está ativo ou vai apenas para uma caixa de mensagens.
O QUE VOCÊ PODE FAZER
NOS ESTADOS UNIDOS:
- Use a ferramenta de relatório de golpes USA.gov para identificar o golpe e ajudá-lo a encontrar a agência governamental ou organização de consumidores correta para reportá-lo: https://www.usa.gov/where-report-scams.
- Se você acredita que foi vítima do golpe do falso emprego, você deve:
- Registrar um relatório de incidente em http://www.cybercrime.gov
- Registrar uma denúncia junto ao FBI (Federal Bureau of Investigation) em: https://ic3.gov
- Ligar para FTC (Federal Trade Commission): 1-877-FTC-HELP (1-877-382-4357)
- Entrar em contato com a polícia local ou outra autoridade legal para reportar o golpe
- Se você foi enganado ou suspeita que foi roubado em resultado de um golpe de oferta de um falso emprego, por favor entre em contato com o órgão público responsável para orientações adicionais.
- Se o golpe ocorreu através de redes sociais: Entre em contato com a empresa responsável pela rede social para relatar o golpe.
- Entre em contato com seu banco ou empresa emissora do cartão de crédito: Feche a conta e conteste as cobranças.
OUTROS PAÍSES DO MUNDO:
Registre um relatório de incidente com a organização responsável por investigar crimes cibernéticos, como um centro nacional de denúncias de golpes e crimes cibernéticos, seu governo local, a polícia local ou outra autoridade legal.
- Se você foi enganado ou suspeita que foi roubado emresultado de um golpe de oferta de um falso emprego, por favor entre em contato com a organização responsável legal por investigar crimes cibernéticos para orientações adicionais.
- Se o golpe ocorreu através de redes sociais: Entre em contato com a empresa responsável pela rede social para relatar o golpe.
- Entre em contato com seu banco ou empresa emissora do cartão de crédito: Feche a conta e conteste as cobranças.